# Marcus Raitner

> Als Agile Coach, Hofnarr, Organisationsrebell, Berater, Trainer und Speaker begleite ich Unternehmen auf ihrer Reise zu mehr Agilität und einer menschlicheren Führung\.

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## Seiten
- [Manifest für menschliche Führung](https://raitner.de/manifest/): 6 Thesen und 14 Prinzipien für eine neue Führung im Zeitalter der Digitalisierung
- [Agile \| Leadership \| Coaching](https://raitner.de/)
- [Publikationen](https://raitner.de/publikationen/)
- [Keynotes \& Workshops](https://raitner.de/vortraege/)
- [Manifesto for Humane Leadership](https://raitner.de/en/manifesto/): Six Theses and 14 Principles for New Leadership in the Age of Digitalization

## Beiträge
- [Employee Advocacy: Mundpropaganda im digitalen Zeitalter](https://raitner.de/2018/01/employee-advocacy-mundpropaganda-im-digitalen-zeitalter/)
- [Organisationsrebellen: Veränderung braucht Störung](https://raitner.de/2018/02/organisationsrebellen-veraenderung-braucht-stoerung/)
- [Corporate Rebels: Change Requires Disturbance](https://raitner.de/en/2018/02/corporate-rebels-change-requires-disturbance/)
- [Der Teufelskreis der kognitiven Schulden](https://raitner.de/2026/05/der-teufelskreis-der-kognitiven-schulden/): KI verringert schleichend genau die Fertigkeiten, die es braucht um erfolgreich mit KI arbeiten zu können\.
- [Digitale Erschöpfung: Wieso KI Wissensarbeit intensiviert statt uns zu entlasten](https://raitner.de/2026/05/digitale-erschoepfung-wieso-ki-wissensarbeit-intensiviert-statt-uns-zu-entlasten/): Wer davon träumte, künftig lässig aus der Hängematte heraus, Agenten dirigieren zu können, erlebt gerade ein böses Erwachen\.

## Downloads
- [Manifesto for Humane Leadership Sample](https://raitner.de/sdm_downloads/manifesto-for-humane-leadership-sample/)
- [Leseprobe Manifest](https://raitner.de/sdm_downloads/leseprobe-manifest/)
- [Manifesto for Human\(e\) Leadership](https://raitner.de/sdm_downloads/manifesto-for-humane-leadership/)

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