Lernkultur Archives - Marcus Raitner https://raitner.de/tag/lernkultur/ Wed, 27 Apr 2022 08:43:39 +0000 de hourly 1 https://wordpress.org/?v=6.9.4 https://raitner.de/wp-content/uploads/2018/11/cropped-logo-2-32x32.png Lernkultur Archives - Marcus Raitner https://raitner.de/tag/lernkultur/ 32 32 Erst das Problem, dann die Lösung! https://raitner.de/2022/04/erst-das-problem-dann-die-loesung/?pk_campaign=feed&pk_kwd=erst-das-problem-dann-die-loesung https://raitner.de/2022/04/erst-das-problem-dann-die-loesung/?pk_campaign=feed&pk_kwd=erst-das-problem-dann-die-loesung#respond Tue, 26 Apr 2022 04:15:00 +0000 https://fuehrung-erfahren.de/en/?p=14186 Agile Frameworks sind Sammlungen von verallgemeinerten Lösungen für typische Probleme in agilen Organisationen. Die Anwendung dieser Lösungen wirkt dann am besten, wenn das Problem nicht nur theoretisch verstanden, sondern real erlebt wurde. Eine agile Transformation ist keine Einführung eines Frameworks, sondern eine gemeinsame Reise auf der Probleme entdeckt und – mit Hilfe der bekannten Frameworks – gelöst werden.

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]]> https://raitner.de/2022/04/erst-das-problem-dann-die-loesung/?pk_campaign=feed&pk_kwd=erst-das-problem-dann-die-loesung/feed/ 0 Die agile Transformation: Groß denken, klein starten, schnell lernen https://raitner.de/2020/11/die-drei-prinzipien-der-agilen-transformation-gross-denken-klein-starten-schnell-lernen/?pk_campaign=feed&pk_kwd=die-drei-prinzipien-der-agilen-transformation-gross-denken-klein-starten-schnell-lernen https://raitner.de/2020/11/die-drei-prinzipien-der-agilen-transformation-gross-denken-klein-starten-schnell-lernen/?pk_campaign=feed&pk_kwd=die-drei-prinzipien-der-agilen-transformation-gross-denken-klein-starten-schnell-lernen#comments Tue, 17 Nov 2020 05:15:00 +0000 https://fuehrung-erfahren.de/?p=13344 Die agile Transformation muss groß gedacht werden, um Silos aufbrechen, aber gleichzeitig klein starten, um gemeinsam zu lernen, ohne eine Lösung überzustülpen. Entscheidend dafür ist die Förderung einer offenen Lernkultur jenseits von Information Hiding und Cover your Ass.

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]]> https://raitner.de/2020/09/das-spaltmass-und-die-agilitaet/?pk_campaign=feed&pk_kwd=das-spaltmass-und-die-agilitaet/feed/ 3 Die agile Transformation als gemeinsame Lernreise https://raitner.de/2019/11/die-agile-transformation-als-gemeinsame-lernreise/?pk_campaign=feed&pk_kwd=die-agile-transformation-als-gemeinsame-lernreise https://raitner.de/2019/11/die-agile-transformation-als-gemeinsame-lernreise/?pk_campaign=feed&pk_kwd=die-agile-transformation-als-gemeinsame-lernreise#respond Thu, 21 Nov 2019 10:56:09 +0000 https://fuehrung-erfahren.de/?p=11818 Die agile Transformation ist kein von Beratern erdachtes und vom Management beauftragtes Change-Projekt, so sehr das manche Verkäufer von Patentrezepten auch propagieren. Die agile Transformation ist eine gemeinsame…

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]]> https://raitner.de/2019/11/die-agile-transformation-als-gemeinsame-lernreise/?pk_campaign=feed&pk_kwd=die-agile-transformation-als-gemeinsame-lernreise/feed/ 0 Growth Mindset: Auf dem Weg zur Lernkultur https://raitner.de/2017/10/growth-mindset-auf-dem-weg-zur-lernkultur/?pk_campaign=feed&pk_kwd=growth-mindset-auf-dem-weg-zur-lernkultur https://raitner.de/2017/10/growth-mindset-auf-dem-weg-zur-lernkultur/?pk_campaign=feed&pk_kwd=growth-mindset-auf-dem-weg-zur-lernkultur#comments Fri, 20 Oct 2017 09:42:03 +0000 https://fuehrung-erfahren.de/?p=7182 Es regiert das Expertentum. Geschätzt wird Perfektion. First time right, heißt das dann. Fehler sind böse, gescheitert wird heimlich. Typische deutsche Spaltmaßfixierung hat Sascha Lobo das mal genannt.…

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